Bezkonkurencyjne przestrzenie do pracy. Świetne zniżki. 25% taniej. * Obowiązują Zasady i warunki

Zarządzanie kryzysowe

Funkcjonowanie każdego przedsiębiorstwa może zostać zakłócone przez nieoczekiwane zdarzenia będące poza jego kontrolą. Dlatego warto chronić się przed kosztownymi przerwami w pracy dzięki naszym wiodącym na rynku rozwiązaniom z zakresu zarządzania kryzysowego. Pomożemy Ci sprawnie opanować trudną sytuację i szybko powrócić do normalnej działalności.

Zaufały nam największe firmy na świecie

  • Airbnb
  • Disney
  • Microsoft
  • Spotify
Workplace Recovery

W razie nieoczekiwanych zakłóceń pomożemy Twojej firmie zachować ciągłość działania dzięki naszym w pełni wyposażonym przestrzeniom do pracy z kompleksową obsługą, dostępnym nawet w ciągu 4 godzin.

Opcja Dynamic

ContactDla 20% członków głównego zespołu
Dostęp do w pełni wyposażonej prywatnej powierzchni biurowej w ciągu jednego dnia roboczego, przez maksymalnie 30 dni w roku.

Opcja Reserve

ContactDla 1% kluczowych członków Twojego zespołu
Dostęp do prywatnej przestrzeni do pracy z zabezpieczoną infrastrukturą IT nawet w ciągu 4 godzin, bez limitów rocznych.

Opcja Rapid

ContactDostęp bez rezerwacji dla wszystkich
Dostęp do powierzchni biurowej i coworkingowej bez rezerwacji w sytuacji awaryjnej. Gotowa do użytku przestrzeń w 4000 lokalizacji na całym świecie.

Rozwiązanie odpowiednie dla Twojej firmy

Planowanie na wypadek nieoczekiwanych zakłóceń wymaga podejścia wielopoziomowego, dostosowanego do struktury firmy i organizacji pracy oraz uwzględniającego tych członków zespołu, których uznajesz za kluczowych dla utrzymania działalności. Niezależnie od tego, kogo wskażesz, zapewnimy tym pracownikom kompleksowe rozwiązania: od wsparcia w pracy z domu po tymczasową przestrzeń coworkingową. Jednocześnie będziemy się starać jak najszybciej przywrócić działanie kluczowych biur.
Otrzymaj ofertę cenową

Minimum zakłóceń, maksimum wsparcia

Nasze biura serwisowane zapewnią Twojemu zespołowi wszystko, co jest niezbędne do płynnej pracy — na tak długo, jak potrzebujesz. Ciesz się spokojem, wiedząc, że Twoja firma jest w pełni przygotowana na sytuacje kryzysowe, a nasze doświadczone zespoły wsparcia sprawnie zaspokoją jej wszelkie dodatkowe potrzeby.

  • Twoja własna powierzchnia biurowa
  • Wi-Fi klasy biznesowej
  • Dostęp do sal konferencyjnych oraz miejsc spotkań i odpoczynku
  • Ochrona, sprzątanie, media i serwis
  • Bezpośrednia firmowa linia telefoniczna
  • Dostęp do biura 24/7

Wsparcie w odpowiednim miejscu i czasie

Dzięki globalnemu zasięgowi każdego roku wspieramy setki firm w przywracaniu normalnej działalności po różnorodnych zakłóceniach. Zapewniamy szybki dostęp do 4000 lokalizacji biurowych we wszystkich większych miastach i węzłach komunikacyjnych na całym świecie. Dzięki temu Twoja firma może zachować ciągłość działania niezależnie od okoliczności.

Porozmawiajmy o potrzebach Twojej firmy w zakresie zarządzania kryzysowego.

Nasi doświadczeni doradcy pomogą Ci opracować odpowiedni plan zarządzania kryzysowego dla Twojej firmy.

Zaufały nam największe firmy na świecie

company logo 0
company logo 1
company logo 2
company logo 3
company logo 4
company logo 5
company logo 6
company logo 7
company logo 8
company logo 9
company logo 10
company logo 11

Odpowiedzi na pytania dotyczące zarządzania kryzysowego miejscem pracy

Nasz zespół chętnie odpowie na wszelkie pytania.

Możesz potrzebować połączenia trzech opcji — pomyśl o swoich pracownikach i o wsparciu, jakiego będzie wymagać personel na kluczowych i niekluczowych stanowiskach. Opcja Dynamic zapewnia dostęp do funkcjonalnej, prywatnej powierzchni biurowej w ciągu jednego dnia — zalecane dla 20% Twojego zespołu. Opcja Reserve zapewnia dostęp do przestrzeni do pracy zarezerwowanej na stałe — idealny wybór dla 1% ról. Opcja Rapid zapewnia doraźną przestrzeń do pracy w nagłych sytuacjach dla dowolnego członka zespołu, który jej potrzebuje.

Rozumiemy kluczowe znaczenie ciągłości działań biznesowych, dlatego zapewniamy współpracę oraz proaktywne wsparcie w sytuacjach kryzysowych. John Frost, dyrektor ds. zapewnienia ciągłości biznesowej w firmie M&S, wyjaśnia, jak firma Regus współpracowała z M&S podczas sytuacji awaryjnej w brytyjskiej siedzibie w Paddington w Londynie: „Firma Regus była dla nas wsparciem podczas przerwy w dostępie do usług. Dzięki niej ponad 2000 pracowników mogło kontynuować pracę mimo awarii wynikającej z uszkodzenia gazociągu na zewnątrz budynku naszej siedziby”.


„Zespół Regus znalazł nam alternatywną przestrzeń do pracy w niecałe cztery godziny — czyli znacznie szybciej niż w 24 godziny gwarantowane w ramach podpisanej przez nas umowy. Byliśmy niezmiernie wdzięczni, gdyż incydent miał miejsce w przedświąteczny poniedziałek, a to dla nas czas znaczącego wzrostu sprzedaży. Zespół Regus w pełni zrozumiał naglący charakter sytuacji i wzorowo z nią sobie poradził. Szczególne znaczenie miała tu jasna komunikacja”.


Ubezpieczenie pokrywające straty wynikające z tymczasowego przerwania działalności nie jest rozwiązaniem w sytuacji kryzysowej — oczywiście, może okazać się pomocne w ograniczeniu strat finansowych, jednak nie przywróci ono dostępu do usługi ani utraconej reputacji. Twoja firma jest najbardziej podatna na zagrożenia w przypadku wystąpienia nieprzewidywalnego kataklizmu. Bez odpowiedniego planu, który uwzględnia wszystkie dostępne rozwiązania, ryzyko szkód znacząco rośnie. 


Najlepsze pakiety zapewniają proporcje między następującymi aspektami:

  • – Dedykowane rozwiązania w zakresie zarządzania kryzysowego miejscem pracy w sytuacji, gdy kluczowy personel potrzebuje specjalistycznych urządzeń
  • – Wyznaczona powierzchnia biurowa dla personelu pracującego z danymi poufnymi
  • – Praca zdalna personelu na niekluczowych stanowiskach podczas okresu zarządzania kryzysowego
  • – Ułatwiony dostęp do elastycznych powierzchni biurowych, który pozwala utrzymać zespołowy system pracy i umożliwia korzystania z udogodnień
Najlepiej przygotowane firmy wiedzą, co jest niezbędne do płynnej pracy. Są one również szczególnie wyczulone na potrzeby pracowników podczas zarządzania kryzysowego. Do tych potrzeb mogą należeć:
  • – zobowiązania wobec rodziny,
  • – pragnienie pracy w zespole,
  • – dostęp do sieci wsparcia,
  • – bezpieczna komunikacja,
  • – nowoczesne udogodnienia.
Pomyśl o połączeniach komunikacyjnych i udogodnieniu w postaci parkingu. Jeśli bierzesz pod uwagę sytuację kryzysową związaną z przerwą w dostawie zasilania lub ewakuacją regionu, wybierz lokalizację odpowiednio oddaloną od biura, aby mieć pewność, że nie zaistniała w niej taka sama okoliczność. Zastanów się również nad reakcją personelu na przeniesienie do nowej lokalizacji — czy nowa lokalizacja będzie łatwo dostępna dla pracowników i czy będą oni zadowoleni z dojazdu?
Koncepcja pracy zdalnej może początkowo brzmieć kusząco, i rzeczywiście może sprawdzić się w przypadku pracowników, którzy już mieli z nią do czynienia. W sytuacji awaryjnej może jednak budzić wiele wątpliwości i rzadko skutkuje wprowadzeniem tego modelu pracy na stałe. Wątpliwe jest, czy wszyscy pracownicy mają wystarczająco szybkie, niezawodne i bezpieczne połączenie internetowe i komunikacyjne. A kataklizmy nie ograniczają się przecież tylko do nieruchomości komercyjnych — dotknięte mogą być również obszary mieszkalne, które często mierzą się z jeszcze większymi konsekwencjami. Ważne jest również, aby pamiętać, że personel pracujący w domu może szybko zacząć zmagać się z poczuciem odizolowania wywołanym brakiem interakcji ze współpracownikami.

* Wszystkie podane ceny obowiązują w momencie zapytania, na podstawie umów 24-miesięcznych. Ceny mogą ulec zmianie i różnią się w zależności od wybranych produktów i usług. Ceny powierzchni biurowych i przestrzeni coworkingowych są naliczane za osobę miesięcznie i zależą od dostępności zasobów. Obowiązują Zasady i warunki.