Коворкинг дар Odivelas

6Маконҳо

  • Фазои муштараки coworking дар дар Odivelas

Кашф кунед фазоҳои касбии коворкингии моро дар Odivelas, шаҳри рӯ ба рушд дар минтақаи метрополитении Лисбон дар Португалия. Бо гуногунии вариантҳои фазоҳои кории чандир дар наздикии марказҳои тиҷоратӣ монанди Rua Alfredo Keil ва Av. das Descobertas, аз пайвасти бе монеа тавассути истгоҳи метрои Odivelas ва хадамоти васеи автобусҳо баҳра баред. Ба ҷомеаи тиҷории маҳаллӣ ва динамикӣ ҳамроҳ шавед ва имкониятҳои нави рушди худро кушоед.

Coworking
Portugal
·
Одивелаш
·
Кори ҳамҷоя

Майдончаи коворкинги Regus ҷомеаҳои серҳаракат ва самаранок пешниҳод мекунанд, ки бо шароити истисноӣ ва дастаҳои меҳрубон, омода ба кӯмак, дастгирӣ мешаванд.

  • Ҷомеаи шукуфо

    Беҳамроҳ шавед ба шабакаи ҷолиби касбӣ тавассути чорабиниҳои шабакасозӣ, ки инноватсия ва имкониятҳоро ташвиқ мекунанд.

  • Фазоҳои корӣ, ки илҳом мебахшанд

    Аз фазоҳои корӣ, ки бо эҳтиёт тарҳрезӣ шудаанд ва маҳсулнокӣ, эҷодкорӣ ва бароҳатиро ташвиқ мекунанд, истифода баред.

  • Тарзи кории худро ба роҳ монед

    Интихоб кунед, чӣ тавр ва кай кор мекунед, бо нақшаҳои узвияти чандир, ки ба ниёзҳои шумо мутобиқ мешаванд.

  • Дастгирӣ вақте ки ба он ниёз доред

    Аз кормандони дастгирии боэътимод дар ҷойи кор баҳра баред, ки омодаанд ба ёрӣ расонанд дар масъалаҳои асосии кор ва вазифаҳои ҳаррӯзаи шумо.

Оё шумо минтақаи мушаххас меҷӯед?

Мо метавонем ба шумо дар пайдо кардани ҷойи комил кӯмак кунем.

Ҳалли чандири coworking барои дастаҳо бо ҳар андоза дар Odivelas

Маҳсулот ва хизматрасониҳои дигар

Тарҳу нақшаи офиси шумо

Фазои кории худро ба тавре танзим кунед, ки услуб ва ҷараёни кории беназири шуморо инъикос кунад. Аз аввал барои ҳосилнокӣ тарҳрезӣ шудааст, бо имкониятҳои мутобиксозии чандир, ки таҷрибаи ҳаррӯзаи шуморо беҳтар мекунанд.

  1. Мизҳои корӣ

    Мизҳои худро бо функсияи нишастан‑истодан навсозӣ кунед ё барои бароҳатӣ ва чандирии бештар моделҳои иҷроияви васеъро интихоб кунед.

  2. Курсиҳо

    Баланд бардоред сатҳи бароҳатии нишаст бо курсиҳое, ки дастгирии пояи камарро беҳтар таъмин мекунанд, то саломатиро ҳимоя кунанд ва самаранокиро афзоиш диҳанд.

  3. Фазоҳои мулоқот

    Эҷод кунед ҷойҳои вохӯрии инфиродӣ, ки мувофиқи эҳтиёҷоти дастаи шумо танзим шудаанд — аз муҳитҳои конференсияи расмӣ то минтақаҳои ҳамкории ғайрирасмӣ.

  4. Имкониятҳои мебели

    Мебелҳои иловагӣ интихоб кунед, то фазои ором ва бароҳатеро ба вуҷуд оред, ки некуаҳволӣ ва эҷодкории дастаи шуморо дастгирӣ кунад.

  5. Ҳалҳои нигоҳдорӣ

    Боварӣ ҳосил кунед, ки фазои кори шумо тартибот дошта ва бехатар боқӣ мемонад бо вариантҳои серҷабҳа барои нигоҳдорӣ — аз воҳидҳои насбшуда дар девор то ҷойҳои нигоҳдории қулай дар зери миз.

Бо мо тамос гиред

Оё ба шумо кӯмак лозим аст, ки маҳсулоти мувофиқ барои тиҷорати худ пайдо кунед?

Бо мутахассисони мо дар бораи Фазоҳои корӣ имрӯз сӯҳбат кунед.

Regus Small Team Offices Where Focus Meets Function

Шинос шавед бо ҷойҳои мо дар Odivelas

Пайдо кунед фазои кори идеалӣ, ҳар ҷое ки кор шуморо барад.

Фазои coworking дар Odivelas

Фазоҳои кори ҳамҷоя дар Одивелас

Кашф кунед манфиатҳои фазоҳои кори ҳамҷоя дар Одивелас, шаҳри Португалия, ки бо минтақаҳои тиҷоратии рушдёбанда ва ҷомеаи фаъолаш машҳур аст. Дар ҳудуди минтақаи метрополитении Лиссабон ҷойгир шуда, Одивелас макони стратегӣ барои тиҷоратҳое мебошад, ки мехоҳанд ба пойтахти серҳаракат наздик бошанд, аммо ҳамзамон аз муҳити ороми наздишаҳрӣ баҳра баранд. Саноатҳои гуногуни шаҳр, аз ҷумла савдо, сохтмон, хизматрасонӣ ва истеҳсолоти хурд, имкониятҳои зиёдеро барои ҳамкорӣ ва рушд фароҳам меоранд. Regus як қатор фазоҳои кори ҳамҷояро дар Одивелас пешниҳод мекунад, ки барои қонеъ кардани ниёзҳои мутахассисон аз ҳама соҳаҳо мутобиқ шудаанд. Новобаста аз он ки ба шумо ҷойи банднабуда барои як рӯз ё мизи махсус барои як моҳ лозим аст, имконоти коворкинги мутобиқшавандаи мо кафолат медиҳанд, ки шумо фазои кории комил барои пешрафт доред. Бо дастрасии қулай ба кӯчаҳои асосӣ, ба монанди Rua Alfredo Keil, Av. D. Dinis ва Av. das Descobertas, офисҳои кори ҳамҷояи мо дар минтақаҳои асосии тиҷоратӣ ҷойгиранд, ки ин пайвастшавӣ бо тиҷоратҳо ва муштариёни маҳаллиро осонтар мекунад.

Ҳалли мутобиқшавандаи фазои корӣ дар Одивелас

Одивелас дорои як қатор фазоҳои кории муштарак мебошад, ки ба услубҳои гуногуни корӣ ва талаботи тиҷоратӣ мувофиқанд. Фазоҳои кори ҳамҷояи мо барои ташаккули ҳисси ҷомеа ва ҳамкорӣ тарҳрезӣ шудаанд ва имконоти идораҳои хусусӣ, ҷойи банднабуда ва фазоҳои кории умумиро пешниҳод мекунанд. Новобаста аз он ки шумо фрилансер, стартап ё ширкате бо таҷрибаи зиёд ҳастед, Regus муҳити беҳтарини коворкингро барои дастгирии ҳосилнокӣ ва рушди шумо таъмин мекунад. Пайвастагиҳои аълои нақлиётии шаҳр, аз ҷумла истгоҳи Одивелас дар Хати Зардии Метрои Лиссабон ва хидматрасониҳои васеи автобусҳои маҳаллӣ ва минтақавӣ, кафолат медиҳанд, ки фазоҳои кори ҳамҷояи мо ба осонӣ дастрас бошанд. Ғайр аз ин, наздикӣ ба беморхонаҳои асосии Лиссабон ва якчанд клиникаҳо ва марказҳои саломатӣ дар Одивелас, ба монанди Centro de Saúde de Odivelas, барои мутахассисоне, ки муҳити кории солим ва дастгиркунанда меҷӯянд, оромиш мебахшад.

Имконоти дастрас барои кори ҳамҷоя дар Одивелас

Regus аҳамияти дастрасӣ ва мутобиқшавандаро дар шароити имрӯзаи тиҷорат мефаҳмад. Фазоҳои кори ҳамҷояи мо дар Одивелас нархгузории рақобатпазирро пешниҳод мекунанд, ки ин пайдо кардани фазои кори ҳамҷояро, ки ба буҷаи шумо мувофиқ аст, осонтар мекунад. Новобаста аз он ки ба шумо гузарномаи якрӯзаи коворкинг ё узвияти моҳонаи коворкинг лозим аст, доираи имконоти мо кафолат медиҳад, ки шумо ба фазои корие дастрасӣ доред, ки ба шумо лозим аст, бе хароҷоти зиёдатӣ. Ҳукумати маҳаллии Одивелас, Câmara Municipal de Odivelas, муҳити дастгиркунандаеро барои тиҷоратҳо таъмин мекунад, ки тибқи қонунҳо ва қоидаҳои миллии Португалия идора карда мешавад. Ин кафолат медиҳад, ки таҷрибаи коворкинги шумо бидуни мушкилот ва мувофиқи ҳамаи стандартҳои зарурӣ бошад. Кашф кунед манфиатҳои фазоҳои кори ҳамҷоя дар Одивелас ва аз имкониятҳои рушди шаҳр истифода баред. Бо Regus шумо метавонед фазои кори ҳамҷояеро иҷора гиред, ки ба ниёзҳои шумо мувофиқ бошад, аз идораҳои муштарак то фазоҳои кории хусусӣ. Ба ҷомеаи фаъоли коворкинги мо ҳамроҳ шавед ва тиҷорати худро дар Одивелас имрӯз боло бардоред.

Ҷавобҳо ба саволҳои шумо дар бораи коуоркинг дар Odivelas

Фазои коворкинг дар Одивелаш чанд нарх дорад?

Нархи воқеӣ фарқ хоҳад кард, агар шумо ҷои кории махсусро иҷора гиред, интихоби рӯзона ё соатиро меҷӯед ё Coworking Access Plan-ро меҷӯед, ҳамчунин вобаста ба макони интихобшуда дар Одивелаш.

Нархҳо инчунин вобаста ба дарозии шартномаи шумо фарқ мекунанд; барои шартномаҳои дарозтари мо одатан тахфифҳо ба таври худкор татбиқ мешаванд.

Нархҳо барои coworking дар дар Одивелаш аз инҷо оғоз мешаванд:

  • Ҷои кории махсус: € 6 барои ҳар як шахс дар як рӯз
  • Coworking рӯзиӣ: € 29 барои ҳар як шахс дар як рӯз
  • Coworking Access Plan: € 6 барои ҳар як шахс дар як рӯз (ҳуқуқи дастрасии бе маҳдудият бо шумораи рӯзҳо ба coworking дар як моҳро дар бар мегирад)

Нархгузории Ҷои кории махсус ва Coworking Access Plan дар асоси шартномаҳои 24-моҳагӣ амал мекунад.

Coworking Access Plans барои шахсон ва дастаҳои ҳар андоза дастрасанд. Инҳо ба шумо дастрасӣ ба ҳар кадоми ҷойҳои коворкинги мо дар дар Одивелаш бо истифодаи 5, 10 ё рӯзҳои номаҳдуд дар як моҳ медиҳанд. Барои харидории Access Plan барои дастаи худ лутфан бо мо тамос гиред.

Оё ман метавонам мизи коворкингро барои як рӯз захира кунам дар Одивелаш?

Бале, шумо метавонед фазои кори муштаракро дар Одивелаш барои ҳамон қадар ё ҳамон қадар кӯтоҳе, ки лозим аст, истифода баред.

Regus имконоти зеринро барои coworking-и кӯтоҳмуддат пешниҳод мекунад дар Одивелаш:

Ҳуҷраҳои маҷлис ва идораҳои хусусӣ дар Одивелаш инчунин барои фармоиши кӯтоҳмуддат дастрасанд.

Кадом намудҳои муштарак Фазоҳои корӣ барои иҷора дастрасанд дар Одивелаш?

Дар дар Одивелаш ду намуди имконоти Coworking мавҷуданд: мизи кории махсус ё Hot Desks. Ҳангоми иҷора гирифтан мизи кории махсус дар офисҳои муштарак, шумо ва дастаи шумо ҳар рӯз дар як ҳамон ҷои кор мешинед, ки ба шумо имкон медиҳад дар муҳити ҷамъиятӣ кор кунед ва ҳамкорӣ намоед.

Hot Desks ба шумо озодӣ медиҳад, ки ҳар рӯз дар ҷои гуногун кор кунед ва танҳо барои вақти ва ҷое ки истифода мебаред пардохт намоед.

Аксари марказҳои мо дар Одивелаш ба шумо имкон медиҳанд, ки мизи кории махсусеро, ки танҳо барои шумо захира шудааст, иҷора гиред ё ба таври шифоҳӣ омада ва Hot Desk-ро ба дархост истифода баред.

Оё мӯҳлати ҳадди ақал барои иҷораи коворкинг вуҷуд дорад?

Ҳангоми истифодаи Фазоҳои корӣ дар Одивелаш ҳадди аққали муҳлати иҷора вуҷуд надорад. Шумо метавонед дар ҳар кадоми марказҳои мо дар Одивелаш макони Coworking-ро ҳадди ақал як соат истифода баред ё мизи кории ҷудошуда-ро барои ҳар қадаре ки лозим аст захира кунед. Барои боз ҳам бештар чандирӣ, силсилаи Нақшаҳои дастрасӣ ба Coworking ба шумо дастрасӣ ба мизҳои Coworking дар Одивелаш ба таври рӯзона ё ба мӯҳлати панҷ, даҳ ё теъдоди номаҳдуди рӯзҳо дар як моҳ медиҳад.

Оё ман бояд пешакӣ ҷойи коворкинг дар Одивелаш-ро фармоиш диҳам?

Агар шумо мизи махсуси дар Одивелаш фармоиш дода бошед, пешакӣ брон кардан лозим нест. Аммо агар шумо hot desking-ро ба соат ё рӯз бартарӣ диҳед, хуб аст, ки ҷойро пешакӣ тавассути барномаи Regus, онлайн ё бо телефон брон кунед, то аз дастрас будани ҷой боварӣ ҳосил намоед.

Агар шумо Coworking Access Plan дошта бошед, ки ба шумо дар як моҳ 5, 10 ё боздидҳои бемаҳдуд ба фазои coworking дар Одивелаш медиҳад, пас тавсия мешавад, ки hot desk-и худро дар маркази интихобкардаатон пешакӣ тавассути барномаи Regus ё ҳисоби MyRegus-и худ брон кунед.

Оё ман метавонам дар чанд марказ дар Одивелаш hot desk истифода барам?

Бале, шумо метавонед hot desk-ро барои як соат ё як рӯз дар ҳар яке аз марказҳои мо дар Одивелаш истифода баред. Ин корро бо Coworking Access Plan осонтар ва зудтар кардан мумкин аст. Танҳо тавассути барномаи Regus фармоиш диҳед, баъд биёед ва ба муҳити муштараки пурҳаракат ҳамроҳ шавед, ки ҳама чизеро, ки барои оғоз кардани кор лозим аст, дар бар мегирад, аз ҷумла WiFi-и баландсуръат, кафеҳо, минтақаҳои истироҳат, диванҳои бароҳат ва фазоҳои мулоқоти ҳамкорона.

Оё ман метавонам боздид дар фазои Coworking дар Одивелаш пеш аз он ки захира кунам?

Бале, метавонед. Ҷамоаҳои моро дар макон бо хушнудӣ шуморо дар ҳар кадоми марказҳои тиҷоратии мо роҳнамоӣ хоҳанд кард ва дар бораи хизматрасониҳо ва шароитҳои мо маълумот хоҳанд дод. Барои ташкил кардани боздид, танҳо бо маркази маҳаллӣ тамос гиред ё онлайн барои ташкил кардани боздид брон кунед.

Вақте ки шумо фазои коворкингро барои як рӯз брон мекунед, ё бо Нақшаи дастрасӣ ба коворкинг -и мо, шумо метавонед дар ҳар кадоми марказҳои мо дар Одивелаш ва дар миқёси ҷаҳонӣ миз брон кунед, то марказеро пайдо кунед, ки ба шумо беҳтарин мувофиқат мекунад.

Кадом хизматрасониҳо дар Coworking-и ман дар Одивелаш дохил мешаванд?

Ҳамаи маконҳои кории Coworking мо пурра хизматрасонӣ карда мешаванд ва бо ин имтиёзҳо меоянд:

  • Гурӯҳи қабули касбӣ
  • Wi‑Fi бо суръати баланд ва бехатар
  • Курсиҳои эргономикии иҷроия, мизҳо ва диванҳо
  • Фаъолиятҳои чоп, скан ва нусхабардорӣ
  • Ошхонаҳо бо мошинҳои чой ва кофе
  • Минтақаҳои муштарак, ҷойҳои истироҳат ва утоқҳои вохӯрӣ барои ҳамкорӣ
  • Дафтари хусусӣ дар дастрас барои вохӯриҳо ва вақти тамаркуз

Баъзе марказҳо инчунин доранд:

  • Кафе, ресторанҳо ва дигар хидматҳои кейтеринг дар сайт
  • Маконҳои бузурги чорабиниҳо
  • Мошинҳои фурӯш
  • Душҳо
  • Нигоҳдории дучарха
  • Ҷойгиршавии мошин дар сомона
  • Маконҳои саломатӣ ва фароғат, аз ҷумла марказҳои фитнес ва толорҳои варзиш

Гурӯҳҳои мо дар сайт инчунин метавонанд ба шумо дар коркарди мактубҳо ё дигар хидматҳои тиҷоратӣ кӯмак расонанд. Лутфан муроҷиат кунед барои маълумот оид ба хидмати фиристодани мактубҳои мо ва хидматҳои қабул ва идоракунии зангҳо.

Оё метавонам фазои coworking барои дастаам дар Одивелаш брон кунам?

Бале. Маконҳои Coworking-и Regus дар Одивелаш на танҳо барои шахсоне, ки ҷои кории шахсӣ меҷӯянд, мувофиқанд, балки барои дастаҳо низ, ки бо ҷадвали гибридӣ кор мекунанд.

Бисёре аз мизоҷон барои як рӯз Hot Desks-ро брон мекунанд ё мизҳои махсус барои дастаи асосии худро, инчунин аз Нақшаҳои дастрасии Coworking истифода мебаранд. Нархи махсус барои дастаҳое, ки ҷойҳоро брон мекунанд, дастрас аст - лутфан бо мо тамос гиред барои маълумоти бештар.

Оё шумо дар фазоҳои коворкинг дар Одивелаш офисҳои хусусӣ доред?

Ҳамаи ҷойҳои Coworking-и мо дар Одивелаш фазоҳои кории комилан хидматрасоншуда мебошанд, ки ҳам ба муштариёни фазои идора ва ҳам ба муштариёни coworking мувофиқанд.

Илова бар мизи кории махсуси фармоишшудаи мо, Regus доираи васеи Идораҳоро пешниҳод мекунад, ки соатӣ ё рӯзӣ, ё барои муддати дарозтар дастрасанд, аз ҷумла:

Идораҳои дастрас аз рӯйи андоза ва иқтидор, инчунин аз рӯйи ҷиҳозонӣ фарқ мекунанд. Новобаста аз он ки шумо барои худ Идораи хусусии фишурда меҷӯед, ё Идораи Executive-и калонтар барои гурӯҳи худ барои як рӯз, Regus барои шумо ҳалли муносиб дорад дар Одивелаш.

Ҷустуҷӯ бо категорияи Фазоҳои корӣ

Тиҷорати шумо. Макони кори шумо. Кашф кунед имконоти бештар.

Пайдо кунед фазои кори идеалӣ, ҳар ҷое ки кор шуморо барад.

Ҳама чизро бо барномаи мо идора кунед

Бронкуниҳои фазоҳои корӣ, тахфифҳо ва бештар — ҳама дар як ҷо.

Regus Manage Everything With Our App

Фарқи Regus

Бо Regus ҳамроҳ шудан ба шумо озодӣ, арзиш ва чандирии лозим барои ҳар тиҷорат меорад:

Фазои корӣ барои ҳар буҷет

Пардохт кунед танҳо барои фазое, ки шумо истифода мекунед

Фазои корӣ вақте ва дар куҷо ба шумо лозим аст

Фазои идораӣ фавран дастрас аст бе вақти интизорӣ

Осон, ҳамаҷониба нархгузорӣ бе зарурати хароҷоти капиталӣ

Пурра чандирӣ дар опсияҳои утоқ, андозаҳо ва танзимот

Бо шакли нави корӣ шинос шавед.

Маълумоти худро фиристед ва мо ба шумо нишон медиҳем, ки Regus дар чӣ фарқ мекунад.

Шартномаҳои Regus шартномаҳои иҷора, шартномаҳои лизинг ё муносибатҳои иҷораӣ нестанд. Истифодаи истилоҳот дар ин вебсайт ба ' иҷора', 'пардохт' ё 'шартномаи иҷора' танҳо барои осонӣ ва барои мақсадҳои ҷустуҷӯ мебошад, то пардохтҳо барои хизматрасониҳои Фазоҳои кориро шарҳ диҳанд ва табиати ҳуқуқии созишномае, ки шумо мебандед, тағйир намедиҳад.

Ҳама нархҳои зикршуда дар вақти дархост эътибор доранд. Нархҳо метавонанд тағйир ёбанд ва вобаста ба маҳсулотҳо ва хизматрасониҳои интихобшуда фарқ кунанд, ва вобаста ба дастрасӣ мебошанд. Шартҳо ва қоидаҳо татбиқ мешаванд.

Намоиши маконҳо

Пинҳон кардани ҷойҳо